近期胖東來真的很火呀，關于它的消息總是能在熱搜上看見，今日的熱搜是胖東來員工平均工資最低到手7000元，看著這個詞條大家很羨慕了吧，在超市工作能有這個收入已經(jīng)很高了，而且胖東來董事長不認可員工自發(fā)加班行為，這是多么好的老板呀，一起去看具體詳情吧。

　　胖東來員工平均工資最低到手7000元

　　12月2日，胖東來員工不想上班請假不允許不批假話題登上熱搜。

　　11月25日，胖東來創(chuàng)始人于東來在某活動論壇上提到：員工不想上班，想請假的話，不允許不批假，不讓員工為了請假去找理由編理由，引導著讓他活得真實。

　　另據(jù)胖東來商貿(mào)集團微信公眾號12月1日消息，11月25日上午，胖東來創(chuàng)始人于東來在分享會上表示：“現(xiàn)在胖東來上班時間是7個小時，每周要按8個小時工作制來算，其實我們的上班時間是實現(xiàn)雙休了，雙休是104天，我們有年休假30天到40天，再加上春節(jié)5天閉店休息，我們的休假基本上就在140天了。另外，胖東來的管理層已經(jīng)實現(xiàn)190天的休假了，而且收入也不低，就像中層管理層配的都是奔馳，高管都配了300多萬的車。”

　　于東來還稱，“今年估計營收能超100個億了，一年的稅收三四個億，利潤三四個億，截止上個月（2023年10月），我們的員工收入基本上在7000元以上了，平均最低的可能6500元，高的就像天使城上個月工資都拿了8400元了，而且這還不是最好的部門，最好的部門比這個還高?！?/p>

　　據(jù)胖東來于東來發(fā)布的視頻，此前，11月由聯(lián)商主辦的聯(lián)商東來總裁班中，于東來曾提到，胖東來公司保潔在11月稅后工資已經(jīng)達到7000元。

　　據(jù)介紹，在胖東來，服務從還沒走進大門時就開始了。

　　超市門口提供寵物寄存服務，有員工會去定時查看寵物狀況，喂食喂水。超市里的購物車有七種類型，老年人購物車配置了放大鏡，帶小孩的顧客可以選擇嬰幼兒手推車。

　　免費“便民利民”服務，是胖東來最大的特色。

　　超市設置的母嬰室內(nèi)嬰兒床、溫奶器、飲水機、消毒柜、小冰箱、恒溫飲水機、洗刷工具樣樣齊全，堪稱“小型月子中心”。

　　傳說投資145萬建成的衛(wèi)生間，配置的是戴森洗手烘干一體機，梳子、棉簽、護手霜、發(fā)卡一應俱全。每個樓層都有自助飲水機，胖東來的許多商品旁邊，都會設置使用提示，讓消費者了解使用方法。

　　不過，優(yōu)質(zhì)服務不外乎高成本，也有網(wǎng)友表示，胖東來“什么都貴，很夸張”“和普通超市并沒有什么區(qū)別，網(wǎng)上傳的感覺都是資本推的。”

　　關于價高的質(zhì)疑，于東來在今天（12月2日）發(fā)布的視頻中側(cè)面回應：追求低價的商業(yè)模式早晚讓社會傷痕累累！......合理的價格才能保持穩(wěn)定健康的創(chuàng)造力！”

　　有人認為，胖東來的經(jīng)營模式“異地完全不可能復刻，零售業(yè)態(tài)必須同時滿足優(yōu)質(zhì)服務和內(nèi)卷的最優(yōu)價格，缺一不可”“如果物價比其他超市高20%，去其它城市活不下去，老百姓不買賬”“小市民還是菜市場或者廉價超市買買?！?/p>

　　對于“走不出河南”的質(zhì)疑，于東來本人曾在紅星新聞的采訪中這樣回應：“胖東來是想做一個榜樣，讓更多的人去學習，不是想做多少家企業(yè)，沒有走出河南這個概念”。

　　還有人質(zhì)疑胖東來的模式不好復制，沒法復制。對此，于東來稱：“不要去管它，交給時間。我們看到什么，想實現(xiàn)的時候就去做。種什么種子，開什么花，結(jié)什么果，是確定的。只要堅定去做，就能實現(xiàn)?！?/p>

　　天眼查App顯示，許昌市胖東來商貿(mào)集團有限公司，成立于1997年，位于河南省許昌市，是一家以從事零售業(yè)為主的企業(yè)。企業(yè)注冊資本5660萬人民幣。受益所有人于東來持股比例69.96%。

　　通過天眼查大數(shù)據(jù)分析，許昌市胖東來商貿(mào)集團有限公司共對外投資了11家企業(yè)，參與招投標項目13次；知識產(chǎn)權(quán)方面有商標信息498條，專利信息1條，著作權(quán)信息27條；此外企業(yè)還擁有行政許可5個。風險方面共發(fā)現(xiàn)企業(yè)有天眼風險信息163條；還發(fā)現(xiàn)企業(yè)有法律訴訟1條；涉訴關系41條，開庭公告7條。

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